Розширення можливостей для підвищення конкурентоспроможності деяких категорій громадян

Краснолиманський міський центр зайнятості повідомляє, що законом України «Про зайнятість населення» передбачено  одноразове надання ваучера для підтримання конкурентоспроможності шляхом перепідготовки, спеціалізації, підвищення кваліфікації за професіями та спеціальностями для пріоритетних видів економічної діяльності.
Право на отримання ваучера мають:
1) особи віком старше 45 років, страховий стаж яких становить не менше 15 років, до досягнення встановленого статтею 26 Закону України "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування" пенсійного віку;
2) особи, звільнені з військової служби (крім військовослужбовців строкової служби), служби в органах внутрішніх справ, Державної служби спеціального зв’язку та захисту інформації України, органів і підрозділів цивільного захисту, податкової міліції або Державної кримінально-виконавчої служби України у зв’язку із скороченням чисельності, штату або за станом здоров’я до досягнення ними встановленого статтею 26 Закону України "Про загальнообов’язкове державне пенсійне страхування" пенсійного віку, за наявності вислуги не менше 10 років, які не набули права на пенсію відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб";
3) особи, звільнені з військової служби після участі у проведенні антитерористичної операції, з числа інвалідів до отримання права на пенсію відповідно до Закону України "Про пенсійне забезпечення осіб, звільнених з військової служби, та деяких інших осіб";
4) внутрішньо переміщені особи працездатного віку за відсутності підходящої роботи.
Вибір професії (спеціальності) із затвердженого переліку, форми та місця навчання здійснюється особою.
На підставі ваучера здійснюється передпідготовка, спеціалізація, підвищення кваліфікації за професіями та спеціальностями згідно з переліком, затвердженим Кабінетом Міністрів України.
 Вартість ваучера встановлюється в межах вартості навчання, але не може перевищувати десятикратний розмір прожиткового мінімуму для працездатних осіб, установленого законом (станом на 01.09.2015 р.- 1378 грн.).
У разі коли вартість навчання в навчальному закладі перевищує максимальну вартість ваучера, особа або роботодавець здійснює оплату різниці вартості навчання.
Договір на навчання укладається між начальним закладрм та особою.
Для отримання ваучера особа подає до територіального органу Державної служби зайнятості:
-заяву;
-паспорт;
-трудову книжку (дублікат трудової книжки);
-документ про освіту(дублікат  такого документа);
-реєстраційний номер облікової карти податків (крім осіб,які через свої релігійні переконання відмовилися від його прийняття),
з яких у присутності  особи знімаються копії , що засвідчуються її підписом.
- у разі коли трудова книжка зберігається у роботодавця, особа подає її копію, засвідчену роботодавцем .
Про прийняте рішення щодо видачи ваучера територіальний орган державної служби зайнятості інформує особу, що подала заяву, протягом трьох робочих днів з дня його прийняття.
Для отримання ваучера особа звертається протягом п’яти робочих днів з дня надходження відповідного повідомлення до територіального органу, який прийняв рішення про його видачу.
Якщо особа з поважних причин, підтверджених документально, не може звернутися у зазначений  строк, він може бути продовжений на відповідний період.
Особа має право безоплатно отримати від територіального органу повну та достовірну інформацію про порядок та умови видачі ваучера.

ПЕРЕЛІК

професій, cпеціальностей, напрямів підготовки та підвищення кваліфікації, для навчання за якими може бути виданий ваучер